Lieu de contrôle et dépression : le cas des personnes âgées en institution
Titre | Lieu de contrôle et dépression : le cas des personnes âgées en institution |
Type | Mémoire de Master |
Auteurs | Gimenes Thomas |
Directeurs | Gaymard Sandrine |
Année | 2016 |
URL | http://dune.univ-angers.fr/fichiers/14007576/20162MPSY6415/fichier/6415F.pdf |
Mots-clés | dépression, institution, Lieu de contrôle, Personnes âgées, santé mentale |
Date de soutenance | 2016-06-06 |
Résumé | Les recherches en psychologie sociale autour de la notion de contrôle et du Lieu de Contrôle (Rotter, 1966) ont mis en lumière le fait que le contrôle perçu pouvait avoir un impact direct sur les comportements réalisés ; et ce, notamment, dans le domaine de la santé. En effet, selon le type de LOC, les comportements adoptés seront différents, notamment en termes d'exposition à des situations à risque, de développement de comportements préventifs et salutogènes. Somme toute, pour les personnes les plus vulnérables (Ingram & Price, 2001), une absence de perception de contrôle sur les renforcements pourrait amener vers une position inconfortable, anxiogène voire dépressive, du fait d'une plus grande sensibilité, fragilité. Ce qui est le cas notamment des personnes âgées. Dans le cadre de notre mémoire, nous avons ainsi supposé qu'un lien pouvait être établi entre lieu de contrôle et risques dépressifs chez la personne âgée. En supposant, en amont que la majorité des personnes âgées témoignaient d'un LOC davantage externe qu'interne. En parallèle, nous avons émis l'hypothèse que d'autres variables, telles que l'âge, l'ancienneté au sein de l’établissement, le genre et le soutien social perçu, pouvaient influencer le type de lieu de contrôle. Nous nous sommes penchés sur un échantillon de 28 seniors hébergés au sein d'un EHPAD, répartis en sous-groupes selon les variables précédemment énoncées. Deux échelles ont été manipulées : l'Echelle Hiérarchique d'Internalité pour Personnes Agées, (Alaphilippe, D. et Chasseigne, G., 1993) & la Geriatric Depression Scale (Sheikh, J., & Yesavage, J., 1986). Grâce à ces outils, nous avons montré que malgré une population majoritairement "Externe" en EHPAD, et un risque dépressif plutôt bas, en moyenne : aucune corrélation entre ces deux variables, n'est visualisable. D'autre part, les variables "Age", "Ancienneté" et "Soutien Social Perçu" ne semblent pas avoir d'effet sur le Lieu de Contrôle. En revanche, le genre du sujet semble impactant dans le développement d'un type de LOC : les femmes seraient plus internes que les hommes. |
Résumé en anglais | Social psychology researches about the notion of control and Locus of Control (Rotter, 1966) highlighted the fact perceived control may have a real effect on achieved behaviours ; and this, especially in the health field. Indeed, according to the LOC type, adopted behaviours will be different particularly in terms of exposition to risky situations, to preventive and healthy behaviours development. Actually, for vulnerable people (Ingram & Price, 2001), a lack of control perception on reinforcements can lead to an uncomfortable, worrying, depressed position, because of a bigger sensibility, weakness. This is in particular, the elderly people case. In this writing, we had supposed a connexion can be made between locus of control and depressive risks for seniors. Assuming beforehand, that a major part of them will show an external LOC more than an internal LOC. Besides, we made the hypothesis other data (as such as age, duration, gender and perceived social support), can influence the LOC type developped. We studied a 28-seniors sample living in a retirement house, divided in subgroups according to the previous variables. Two scales were used : The Geriatric Internality Hierarchical Scale (Alaphilippe, D. & Chasseigne, G. 1993) and the Geriatric Depression Scale (Sheikh, J., & Yesavage, J. 1986). |
Langue de rédaction | Français |
Nb pages | 34 |
Diplôme | Master Psychologie |
Editeur | Université Angers |
Place Published | Angers |
Libellé UFR | UFR de Lettres, Langues et Sciences Humaines |