Women in the unorganised sector in India : realities, impacts and perspectives
| Titre | Women in the unorganised sector in India : realities, impacts and perspectives |
| Type | Mémoire de Master |
| Auteurs | Martin Pauline |
| Directeurs | Merrien Anne-Nathalie |
| Année | 2013 |
| URL | http://dune.univ-angers.fr/fichiers/20090381/20132MLEC1289/fichier/1289F.pdf |
| Mots-clés | conditions de travail, femmes, Inde, secteur informel |
| Date de soutenance | 2013-09-13 |
| Résumé | Ce mémoire porte sur la condition des femmes travaillant dans le secteur informel de l’économie. De manière générale, les femmes en Inde sont confrontées à toute sorte de violence et de harcèlement. On pourrait croire que dans le cadre de leur profession, même s’il s’agit du secteur informel, elles sont épargnées par ces fléaux. Mais il n’en est rien. Le statut social des femmes dans le secteur non-organisé reste quasiment inchangé malgré le degré de responsabilité plus ou moins élevé qu’elles peuvent avoir à travers leur activité professionnelle. La situation de ces femmes génère des problèmes d’ordre économique et social mais atteint aussi le domaine de la santé. Malgré de timides initiatives de la part du gouvernement indien pour y remédier, les femmes peuvent compter sur l’aide de certains organismes pour les aider à trouver des solutions. |
| Résumé en anglais | This research report deals with working conditions of women in the informal economy. Generally speaking, women in India are facing various kinds of violence and harassment. We could think that in the framework of their job position, even if it is the informal sector, they are spared by these scourges. But it is not the case. Women’s social status in the unorganized sector remains almost the same in spite of the level of responsibility, more or less high, they may have in their professional life. The situation of these women creates problems in the economic and the social fields but also affects health. Despite feeble initiatives from the Indian government to solve these problems, women can rely on some organisms’ help aiming at finding solutions. |
| Langue de rédaction | Anglais |
| Nb pages | 34 |
| Diplôme | Master Langues étrangères appliquées |
| Editeur | Université Angers |
| Place Published | Angers |
| Libellé UFR | UFR de Lettres, Langues et Sciences Humaines |