Intégration de l'IA dans le métier RH
Titre | Intégration de l'IA dans le métier RH |
Type | Rapport de stage |
Auteurs | Bamaarouf Oussama |
Directeurs | Evain Laurent |
Année | 2019 |
URL | http://dune.univ-angers.fr/fichiers/16010231/2019TMMA11233/fichier/11233F.pdf |
Mots-clés | applications, assistance numérique, data scientist, modèles, service desk, services de prévision |
Résumé | Ce stage s'est révélé enrichissant dans la mesure où il a consisté en une approche concrète des Applications et des modèles du data scientist de régression, classification.., avec des outils comme python, R ou avec des outils de Microsoft Azure. Dans mon stage j'ai traité trois sujets avec mon équipe dont le premier est une intégration d'une assistant numérique pour accompagner les utilisateurs dans un contexte métier très complexe, le deuxième est d'intégrer des nouveaux services de prévision pour offrir à nos clients des services leur permettant de mieux maîtriser leurs activités comme la prévision de budgets et le troisième s'articule autour de la Capacité planning de sevice desk. Ce qui nous a mené à comprendre les problématique de marché,commerciale,RH et de trouver une modélisation statistique pour répondre à la problématique ainsi de déterminer quelles sont les données pertinentes dont nous avons besoin, enfin d'analyser les données et restituer les résultats, de façon à ce qu’ils répondent à la stratégie. |
Langue de rédaction | Français |
Nb pages | 57 |
Diplôme | Master Mathématiques et Applications |
Date de soutenance | 2019-09-05 |
Editeur | Université Angers |
Place Published | Angers |
Entreprise | sigma informatique |
Tuteur | OLIVIER TOUZEAU |
Libellé UFR | UFR de Sciences |